1-1-1管理学基础-管理的内涵

1-1-2管理学基础-管理思想的发展及其演变

1-1-3管理学基础-中国传统管理思想

1-1-4管理学基础-管理者的层次与基本技能

1-1-5管理学基础-管理与环境

1-2-1管理学基础-计划的基础知识

1-2-2管理学基础-计划工作的程序与方法

1-2-3管理学基础-目标管理

1-2-4管理学基础-战略管理

1-2-5管理学基础-决策的内涵和模式

1-3-1管理学基础-组织的概念和特征

1-3-2管理学基础-组织结构的基本类型

1-3-3管理学基础-组织设计的基本要素

1-4-1管理学基础-领导的概念与本质

1-4-2管理学基础-代表性的领导理论

1-4-3管理学基础-激励的内涵

1-4-4管理学基础-代表性的激励理论

1-5-1管理学基础-沟通的内涵

1-5-2管理学基础-沟通的过程和方式

1-5-3管理学基础-自我沟通、人际沟通与组织沟通

1-6-1管理学基础-控制概述

1-6-2管理学基础-控制的类型

1-6-3管理学基础-控制工作过程

1-6-4管理学基础-影响控制有效性的因素

1-7-1管理学基础-管理创新概述

1-7-2管理学基础-管理创新的基本内容及实施过程、方法

1-8过关练习

2-1-1组织行为学-理论组织行为学的概念与特征

2-1-2-组织行为学-组织行为学的发展历史.MP4

2-2-1组织行为学-管理中的个体差异分析.MP4

2-2-2组织行为学-社会知觉、归因与多样性管理

2-2-3组织行为学-组织中个体行为的变化

2-2-4组织行为学-组织的激励.MP4

2-3-1组织行为学-群体的概念与特征.MP4

2-3-2组织行为学-群体类型与团队管理.MP4

2-3-3组织行为学-群体行为与群体结构.MP4

2-3-4组织行为学-组织中的权力政治与冲突管理.MP4

2-4-1组织行为学-组织文化.MP4

2-4-2组织行为学-组织变革的动力与阻力.MP4

2-4-3组织行为学-组织变革的生命周期和趋势.MP4

2-4-4组织行为学-组织发展的特征与进程.MP4

2-5过关练习.MP4

3-1-1人力资源管理-人力资源管理概述.MP4

3-1-2人力资源管理-人力资源招聘.MP4

3-1-3人力资源管理-人员素质测评.MP4

3-2-1人力资源管理-人力资源配置.MP4

3-2-2人力资源管理-人力资源流动.MP4

3-3-1人力资源管理-人力资源培训.MP4

3-3-2人力资源管理-人力资源开发.MP4

3-4-1人力资源管理-人力资源绩效考评.MP4

3-4-2人力资源管理-人力资源薪酬

3-5-1人力资源管理-工作安全管理.MP4

3-5-2人力资源管理-工作卫生管理.MP4

3-5-3人力资源管理-工作压力管理.MP4

3-6过关练习.MP4

4-1-1公共事业管理-公共事业管理概述.MP4

4-1-2公共事业管理-公共事业管理的体制.MP4

4-2-1公共事业管理-科技事业管理.MP4

4-2-2公共事业管理-教育事业管理.MP4

4-2-3公共事业管理-文化事业管理.MP4

4-2-4公共事业管理-卫生事业管理.MP4

4-2-5公共事业管理-体育事业管理.MP4

4-3-1公共事业管理-公共危机管理概述.MP4

4-3-2公共事业管理-突发性公共事件的管理.MP4

4-3-3公共事业管理-公共危机的社会管理.MP4

4-4过关练习.MP4

5-1行政伦理学-行政伦理学概述

5-2行政伦理学-行政理性

5-3行政正义和行政自由裁量

5-4行政忠诚和行政责任

5-5行政腐败与廉政、善政

5-6过关练习

6-1-1公文写作-党政公文的特点和分类

6-1-2公文写作-党政公文的行文规则和拟制

6-1-3公文写作-公文格式

6-1-4公文写作-公文处理

6-2-1公文写作-法定公文写作考点1、2、3

6-2-2公文写作-法定公文写作考点4、5、6

6-2-3公文写作-法定公文写作考点7、8、9

6-2-4公文写作-法定公文写作考点10、11、12

6-2-5公文写作-法定公文写作考点13、14、15

6-3-1公文写作事务文书概述+事务文书写作考点1

6-3-2公文写作-事务文书写作考点2、3、4

6-3-3公文写作-事务文书写作考点5、6、7、8

6-3-4公文写作-事务文书写作考点9、10、11、12

6-4公文写作-过关练习